Online-Marketing-Manager (m/w/d): SEO war gestern. Jetzt kommt GEO.
Du weißt, was ein Featured Snippet ist – und warum es morgen vielleicht keiner mehr klickt? Dann komm zu uns und gestalte die Zukunft der Sichtbarkeit.
Du arbeitest mit und nicht für KI – GEO statt nur SEO.
Kreativ, datengetrieben & immer am Puls der Suchtrends.
Verantwortung vom ersten Tag – mit Top-Team im Rücken.
Wir suchen Macher:innen, die Online-Marketing neu denken.
Bei uns geht’s nicht nur um Rankings. Du entwickelst Strategien, die auch morgen noch funktionieren – für klassische Suchergebnisse und KI-generierte Antworten. GEO (Generative Engine Optimization) ist für dich kein Buzzword, sondern Teil deiner täglichen Arbeit. Du bekommst Freiraum, Verantwortung und ein Team, das auf Augenhöhe arbeitet.
Das erwartet dich
von denen du profitierst.
Mitgestalten statt mitlaufen.
Ich schätze es sehr, dass ich hier eigenverantwortlich arbeiten kann und mein Arbeitsalltag nie langweilig wird. Online-Marketing ist ein spannendes, wachsendes Feld – und ich habe in kurzer Zeit unglaublich viel Fachwissen dazugewonnen. Wir arbeiten in einem ruhigen Büro mit angenehmer Atmosphäre, und auch das Thema Familienfreundlichkeit wird hier wirklich gelebt: Wenn mal etwas ist, finden wir immer gemeinsam eine Lösung.
Joline, Online-Marketing
Bist du bald auch mit dabei?
Dein Spielfeld – strategisch, operativ, visionär.
- Du entwickelst digitale Marketing-Strategien, die Menschen UND Maschinen überzeugen
- Du analysierst Rankings, Suchintentionen & KI-Snippets – und ziehst die richtigen Schlüsse.
- Du machst Websites sichtbar – auch in der AI-Search.
- Du arbeitest eng mit Content, Devs und Ads zusammen.
- Du bleibst am Puls: Updates, Studien & Tests gehören für dich dazu.
- Du bringst eigene Ideen ein – wir setzen sie gemeinsam um.
Du passt zu uns, wenn du…
- ... SEO kannst – aber weißt, dass das nicht mehr reicht.
- ... nicht nur Tools wie XOVI, Analytics oder GTM bedienst, sondern Suchverhalten wirklich verstehst.
- ... Lust auf eigenverantwortliches Arbeiten und schnelle Wege hast.
- ... dich für KI und neue Suchformen begeistern kannst.
- ... SEA verstehst, aber nicht zwingend alle Tricks und Kniffe kennst.
- ... gut darin bist, selbstständig zu arbeiten & mitzudenken.
- ... keine Angst vor Veränderung hast – sondern sie nutzt.
Warum du gerne bei uns arbeitest.
Wir glauben an ehrliche Wertschätzung statt leere Benefits. Bei uns zählen Haltung, Humor und Entwicklung. Und ein Umfeld, in dem du dich ausprobieren kannst – fachlich wie persönlich. Klingt gut? Ist es auch.
Wir haben Kernarbeitszeiten, sonst gilt: Du arbeitest, wann’s zu dir passt – nicht umgekehrt.
Ob Schreibtisch oder Sofa: Beides ist möglich, du kannst entscheiden, wo du wann am besten arbeitest.
Du bekommst Verantwortung – und den Raum, sie zu tragen.
Gewinnbeteiligung, Bonuszahlungen, Firmenwagen (ja, wirklich) – weil du’s wert bist.
Wir reden miteinander. Auch wenn’s mal unbequem wird.
Bis zu 30 Tage Urlaub und Überstunden kommen nur selten vor. Wenn doch: Geld oder Freizeit.
Bonuszahlungen, Gewinnbeteiligung & Co. – weil Einsatz sich auch finanziell lohnen darf.
Elternfreundlich denken wir mit – ob flexible Zeiten oder Unterstützung bei der Betreuung durch Teilzeit.
Humor ist bei uns kein Bonus – sondern Teil der gelebten Kultur.
Kunden, mit denen du arbeitest.
Noch Fragen❓
Vielleicht fragst du dich, ob du wirklich ins Team passt. Oder ob du schon genug Erfahrung mitbringst. Unsere Antworten: ehrlich, kurz & hilfreich. Lies rein – und meld dich, wenn du danach immer noch unsicher bist.
Ja. Wir suchen keine fertigen Experten, sondern Menschen mit Lust auf Neues.
Wir denken Inhalte so, dass sie nicht nur Menschen erreichen – sondern auch Maschinen überzeugen. GEO sehen wir als eine Weiterentwicklung der klassischen SEO. Beides muss Hand in Hand gehen.
Ein monetäres Fixbudget haben wir nicht. Aber jedem Mitarbeiter stehen 10 bis 20 % seiner Arbeitszeit für die Weiterbildung zur freien Verfügung. Wer wachsen will, wird gefördert.
Klein genug für schnelle Abstimmung, groß genug für große Wirkung. Wir sind aktuell 16 Teamplayer.
In der Regel innerhalb von wenigen Tagen.
Bereit, was zu bewegen?
Ob du dich direkt bewerben willst oder noch Fragen hast: Wir freuen uns auf dich. Und wir antworten dir wirklich – persönlich, ehrlich und zeitnah. Einfach Formular ausfüllen oder Kontakt aufnehmen.
Imke Backhaus
Assistenz der Geschäftsführung / Backoffice
